ΦΑΜΑΡ: Οι εργαζόμενοι χαρακτηρίζουν κοροϊδία την αύξηση που τους δίνει η επιχείρηση

Σε …ναυάγιο κατέληξε, την Πέμπτη 27 Μαρτίου πραγματοποιήθηκε η καθυστερημένη συνάντηση του Σωματείου Εργατοϋπαλλήλων της ΦΑΜΑΡ, με τη διοίκηση της εταιρείας με κύρια θέματα την μισθολογική αύξηση για το 2025 και τις εξελίξεις στα τμήματα της εταιρείας.

Το Σωματείο είχε ζητήσει 8% αύξηση για όλους τους εργαζόμενους και  μόνιμη χορήγηση δωροεπιταγής 150 ευρώ  τον Σεπτέμβρη, όπου οι οικονομικές απαιτήσεις των οικογενειών είναι πολύ αυξημένες.

Από την πλευρά της η Διοίκηση ανακοίνωσε 2% αύξηση από τον Ιούνιο χωρίς καν αναδρομικά. Χωρίς καμία επιπλέον δωροεπιταγή, χωρίς καν να δοθεί αυτή η ευτελής αύξηση στους εργολαβικούς εργαζόμενους

Σε ανακοίνωση του Σωματείου, αυτή η αύξηση χαρακτηρίζεται «κοροϊδία» και αναφέρονται – μεταξύ άλλων-τα εξής:

« Έρχεται δηλαδή η εταιρεία να μας πει ότι οι ανάγκες μας από τις αυξημένες τιμές στο σουπερμάρκετ, στα ενοίκια, στην ενέργεια θα καλυφθούν με 2% αύξηση από τον Ιούνιο δηλαδή με 1% αύξηση για όλο το 2025.

Πόσο μεγάλη κοροϊδία αποτελεί το ποσοστό αυτό για όλους εμάς που για μια ακόμη χρονιά κληθήκαμε να βάλουμε πλάτη με μετακινήσεις από εργοστάσιο σε εργοστάσιο, με υπερωρίες, εξαήμερα, Κυριακές και τεράστια πίεση για την επίτευξη των στόχων τους.

Ενώ για άλλη μια φορά δηλώνει τη πρόθεση της να δώσουν οι προϊστάμενοι επιλεκτικά αυξήσεις, προσπαθώντας έτσι να διαχωρίσει και να διασπάσει τους εργαζόμενους, δείχνοντας μας – πίσω από τις γιορτές και τις φιέστες – πόσο οικογένεια μας θεωρεί.

Σε μια εποχή που η εταιρεία πραγματοποιεί αλλά και έχει ανακοινώσει νέες επενδύσεις,  έχουμε νέους ιδιοκτήτες, αυξάνει τις απολαβές των μάνατζερ, εξακολουθεί να μην επενδύει στο εργατικό της δυναμικό που την έχει στηρίξει όλα αυτά τα χρόνια.

 Αδιαφορεί για τη δύσκολη οικονομικά κατάσταση που βιώνουμε οι εργαζόμενοι με μοναδικό σκοπό να βγάλει όλο και περισσότερα κέρδη. Επισημαίνουμε στη διοίκηση, με κάθε ευκαιρία που μας δίνεται, ότι φεύγει εξειδικευμένο προσωπικό, χάνονται «καλά χέρια» για λίγα ευρώ επιπλέον που βρίσκουν στην αγορά. Η διοίκηση δεν φαίνεται να την νοιάζει κάτι τέτοιο…»

Η ανακοίνωση καταλήγει ως εξής:

« Συνάδελφοι τα λόγια είναι περιττά! Για άλλη μια φορά η εταιρεία δεν μας αφήνει άλλη επιλογή. Η αντίδραση μας πρέπει να είναι δυναμική και άμεση αρχίζοντας από την πανελλαδική απεργία στις 9 Απριλίου.

Πρέπει να στείλουμε ένα δυνατό μήνυμα στη διοίκηση να πάρει πίσω την αύξηση κοροϊδία και να σκύψει πραγματικά στα προβλήματα διαβίωσης που αντιμετωπίζουμε.»